Dall’abolizione del contratto a tutele crescenti al taglio degli anni per la cittadinanza, cosa significa votare Sì o No
L’8 e il 9 giugno 2025 gli italiani saranno chiamati a esprimersi su cinque referendum che toccano temi di grande impatto sul mondo del lavoro, della sicurezza negli appalti e sulle regole per ottenere la cittadinanza italiana. Questi quesiti rappresentano un’opportunità per modificare normative importanti che influenzano milioni di persone, lavoratori, imprese e cittadini stranieri residenti nel nostro Paese.
In questo articolo, spieghiamo in modo semplice e diretto cosa prevede ciascun quesito e quali saranno le conseguenze nel caso in cui vinca il Sì o il No, o nel caso in cui non venga raggiunto il quorum.
1. Licenziamenti illegittimi e contratto a tutele crescenti
Cosa chiede il referendum: abrogare il Decreto Legislativo n. 23 del 4 marzo 2015, che ha introdotto il contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti per i nuovi assunti nelle aziende con più di 15 dipendenti.
- Se vince il Sì: Viene cancellata la disciplina del Jobs Act e ripristinata la possibilità di reintegrare nel posto di lavoro i lavoratori licenziati senza giusta causa o giustificato motivo, come previsto in passato dall’articolo 18 dello Statuto dei lavoratori. Il reintegro, quindi, tornerebbe a essere la regola nei casi di licenziamento giudicato illegittimo.
- Se vince il No o non si raggiunge il quorum: Resta in vigore la normativa introdotta nel 2015: il reintegro è previsto solo in casi eccezionali, mentre il rimedio ordinario è un’indennità economica crescente in base all’anzianità di servizio.
2. Indennità in caso di licenziamento nelle piccole imprese (fino a 15 dipendenti)
Cosa chiede il referendum: eliminare il tetto massimo previsto per il risarcimento economico in caso di licenziamento illegittimo nelle imprese con fino a 15 dipendenti.
- Se vince il Sì: Viene abolito il limite delle 6 mensilità di indennizzo oggi previsto per i lavoratori delle piccole imprese licenziati ingiustamente. Sarà il giudice, caso per caso, a stabilire l’entità del risarcimento. La reintegrazione nel posto di lavoro non è prevista per queste imprese, ma la tutela economica potrebbe aumentare in modo significativo.
- Se vince il No o non si raggiunge il quorum: Resta il limite attuale, che prevede un risarcimento massimo pari a 6 mensilità, anche in presenza di un licenziamento riconosciuto come illegittimo dal giudice.
3. Contratti a termine
Cosa chiede il referendum: abrogare alcune norme del Decreto Legislativo n. 81 del 2015, che regolano i contratti a tempo determinato, per ripristinare vincoli più stringenti.
- Se vince il Sì: Torna l’obbligo di indicare una causale, cioè una motivazione specifica, anche per i contratti a termine di durata inferiore a 12 mesi. Verrebbero inoltre eliminate le deroghe attualmente previste che permettono proroghe e rinnovi con criteri più flessibili.
- Se vince il No o non si raggiunge il quorum: Resta la disciplina attuale: si può stipulare un contratto a tempo determinato senza causale per i primi 12 mesi. L’obbligo di indicarne una scatta solo tra i 12 e i 24 mesi, termine massimo consentito per questa tipologia di contratto.
4. Responsabilità solidale negli appalti
Cosa chiede il referendum: abrogare la norma che limita la responsabilità solidale tra committente, appaltatore e subappaltatore in caso di infortuni sul lavoro legati a rischi specifici dell’attività svolta dall’impresa esecutrice.
- Se vince il Sì: Viene esteso il principio della responsabilità solidale: il committente risponde, insieme all’appaltatore o subappaltatore, anche per gli infortuni sul lavoro derivanti da rischi specifici delle imprese a cui ha affidato i lavori.
- Se vince il No o non si raggiunge il quorum: Rimane in vigore l’attuale limitazione: il committente non è responsabile se l’infortunio è riconducibile a un rischio tipico dell’impresa appaltatrice o subappaltatrice.
5. Cittadinanza italiana per stranieri: da 10 a 5 anni
Cosa chiede il referendum: ridurre da 10 a 5 anni il periodo minimo di residenza legale e continuativa in Italia richiesto agli stranieri extracomunitari per poter presentare domanda di cittadinanza.
- Se vince il Sì: Il termine viene ridotto a 5 anni, rendendo più rapido l’accesso alla cittadinanza italiana per chi risiede regolarmente nel Paese. L’obiettivo è semplificare il percorso, anche considerando i lunghi tempi di attesa dopo la presentazione della domanda.
- Se vince il No o non si raggiunge il quorum: Resta il requisito attuale: sono necessari 10 anni di residenza legale e continuativa per poter richiedere la cittadinanza italiana.
Come si vota ai referendum
I referendum si svolgeranno in due giornate:
- Domenica 8 giugno, dalle ore 7:00 alle 23:00
- Lunedì 9 giugno, dalle ore 7:00 alle 15:00
Gli elettori riceveranno una scheda per ciascun quesito referendario. Ogni scheda riporta il testo del quesito e due opzioni di voto:
- SÌ → per abrogare (cioè cancellare) la norma oggetto del referendum
- NO → per mantenere la norma attualmente in vigore
Per votare, è necessario presentarsi al seggio con:
- un documento di identità valido
- la tessera elettorale
Quorum: quando il referendum è valido
Il referendum è valido solo se vota almeno il 50% + 1 degli aventi diritto (quorum).
Se il quorum non viene raggiunto, il risultato non ha effetti e le norme esistenti rimangono in vigore.
